Jak donosi Business Insider, Dell zdecydował się na zaostrzenie polityki dotyczącej pracy hybrydowej. Od 3 marca 2025 roku osoby, które nie są zatrudnione jako pracownicy zdalni, będą musiały pojawiać się w biurze pięć dni w tygodniu.

Firma argumentuje, że fizyczna obecność pracowników sprzyja współpracy i kreatywności, co jest kluczowe dla rozwoju organizacji. Jednak wśród zatrudnionych nie brakuje głosów niezadowolenia – wielu z nich przyzwyczaiło się do pracy zdalnej i obawia się, że nowa polityka negatywnie wpłynie na ich komfort i efektywność.

Dell nie jest jedynym gigantem technologicznym, który ogranicza home office. Podobne decyzje wcześniej podjęły Apple, Google i Meta, stopniowo zmniejszając liczbę dni, w które można pracować zdalnie. Podobne decyzje podjął prezydent Trump wzywając urzędników do stawiania się w biurach. 

Nie wiadomo jeszcze, jakie kroki podejmie firma wobec tych, którzy sprzeciwią się nowym zasadom. Pewne jest natomiast, że Dell dołącza do rosnącej grupy korporacji, które chcą przywrócić tradycyjny model pracy stacjonarnej.

 

Źródło: Business Insider